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      管理集萃

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      管理集萃

      在瞬息萬變的互聯網時代,整個社會遍布互聯網思維,顛覆了很多傳統的行業。
      不過,仍然有一家公司不僅沒有被顛覆,并且一直保持著龜兔賽跑的精神,每年都能保持持續地增長,并成功超越……

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      創新環境是有利于創新發生的政治、經濟、社會和文化制度諸因素共同構成的區域因素組合。……

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      百雀羚一則《一九三一》營銷廣告,前段時間炒得火熱,引爆了3000萬+的閱讀量,最終的銷售轉化率卻不到0.00008。
      3個月前,可口可樂公司宣布取締運行24年之久的CMO(首席營銷官)職位,取而代之的是設置CGO(首席增長官)一職。……

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      如何豐滿地做SWOT分析?

      2014-11-13 互聯網分析沙龍

      SWOT分析通常在創新流程的早期執行,初衷在于幫助企業在商業環境中找到自身定位,并在此基礎上作出決策,現在得到了更廣泛的使用。其中 SW 代表公司內部因素,OT 代表公司外部因素,……

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      對于提高初創公司的工作效率,有非常多的方法,比如學習一種新的生產系統,增加工作時間,集中精力等等。這都是好方法,但本文將探索幾種新的能提高初創公司工作效率的方法,這些方法常……

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      當你的下屬遲遲做不出成果時,你覺得原因出在哪?是他們原本就欠缺能力嗎?還是因為他們缺乏干勁?不,你的下屬遲遲做不出成果的原因,只有以下兩個:1. 不懂工作方法;2. 懂得方法……

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      在管理中,授權的兩難是所有管理者必經的學習之路。下屬覺得主管事事過問,吹毛求疵,都不授權,做起事來毫無成就感可言,工作久了沒有動力。主管則認為下屬羽翼未豐,經驗不足,還沒學會……

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      招聘成功率達90%的“三”法則

      2013-09-10 《易友》

      “三”法則是一個非常強大的方法,利用這個法則,可把你的招聘成功率提高到90%。這個法則迫使你放緩招聘的過程,做出更加正確的決策,可以應用在以下4個方面。面試三……

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